原标题:招聘网站崩溃,迪士尼停薪:我们还要回大城市工作吗?

招聘网站崩溃,迪士尼停薪:疫情过后,我们还要回大城市工作吗?

01. APP崩溃,生活更崩溃

上个月,BOSS直聘直接被踩崩了,很惨烈。

1个职位210个人投递,今年找工作太难了。

是什么样的人潮能直接“挤”爆支持百万日活的BOSS直聘呢?究竟多少人参与了这场“踩踏”事件?

2020年,大学应届毕业生达到了847万,再创历史新高。与此同时,国家统计局披露的2月份国内失业率为6.2%!

疫情之下,失业的人员太多了。 昨天晚上,一个朋友在微信向我苦诉: “过年回老家,因为疫情的原因,公司一再推迟复工时间,谁知道,这一个假期,放着放着,把公司给放没了!2月底,人事直接打电话来说好几个广告商撤单了,公司撑不下去了……

我找了两个月的工作,都没找到,我在想,回北京还要面对巨大的房租水电压力,失业在家的滋味,让我一个大老爷们都快哭了。” 接着,他问我: “你觉得,短时间内,这样的情况,会改善吗?” 我截了一组数据告诉他:

国家统计局发布了今年1~2月份国民经济数据:国内规模以上工业增加值同比下降13.5%,社会消费品零售总额同比下降20.5%,全国固定资产投资同比下降24.5%。

这意味着什么? 深圳某金融咨询公司在接受凤凰财经的采访时,他告诉记者:我们挂在网上的招聘需求,一个岗位收到了几百份简历。你知道最夸张的是什么吗?有应届生直接提出零工资试用,如果3个月表现好再谈工资…… 疫情带来的后期动荡,结果可想而知。

就像前不久爆出的影视行业至今已有5328家注销吊销在内,也会导致一大部分人没有工作。 就在之前,世界最大的游乐场,迪士尼也宣布从本周开始停止向10万余员工支付薪酬。

曾是写童话故事最美的乐园,如今也进入至暗时刻。网友也纷纷表示,童话里果然都是骗人的。

02.“后浪”翻车,年轻人归处在哪里?

这个五一假期,最热闹的必须是B站的《后浪》,这也是一份给五四青年节的献礼。

然而,让人始料不及的是,各大自媒体平台开始对这支视频进行“口诛笔伐”。

《后浪》烧鸡汤的出发点没错,然而让它最终翻车的是不接地气的素材。

iPad+Apple pencil,很多上班族可能要犹豫再三,才能决定用一个月的工资咬咬牙,入手一套。

价格高昂的手办,这绝对是钱多到打转的高收入者才能消费得起的“奢侈”爱好。

最好看的风景是这个国家的年轻人,然而画面是潜水和出国旅游。哪一项不是和“贵”挂钩的呢?

这些视频素材非常美,但它背后有一个致命缺点是:体验过这些美好感受的人太少了。

我们就算以一个一线城市的普通打工族的收入和支出算一笔账:我们就按2020年,上海最新的平均工资6378元来算,去掉五险一金,到手也就5300左右,再去除房租水电,和日常生活开销……所剩的钱也捉襟见肘了。

所以,对于大部分人来说,《后浪》里涉及到的这些元素,只能在梦里了。

生活已经如此艰难了,《后浪》里面的这些“享乐主义”就显得和现阶段的社会状况格格不入了。

03.疫情过后,年轻人还会回到大城市吗?

在这次疫情期间,人们最大的感受就是远程办公未来很有可能成为刚需。

远程办公也从一种在国内稍显边缘的工作方式,变成了很主流的选择之一。 远程办公为什么越来越受欢迎?

(1)成本低,效率高

随着IT骨干网络的提速、远程办公软件性能的提升,相比所有人在同一个办公室里工作,远程办公的工作效率并未降低、反而有提升。

(2)“分布式”员工越来越普遍

市场一日一变,企业的商业模式也在不断变化,越来越多提供在线销售和在线服务的企业,选择使用远程办公。

互联网企业 Automattic (旗下拥有 WordPress 和 Tumblr 等著名产品)拥有1100名员工,分布在75个国家,没有固定办公室,完全依赖于远程办公。而由于他们的主要销售和服务均可在线完成,远程办公对Automattic来说几乎是必然的选择。

2018年,Global Workplace Analytics调查数据显示,美国约有430万远程工作者,至少有一半工作时间在家办公,占到总劳动人口的3.2%。

而中国的市场也在慢慢转变。

就像文章开篇那位朋友提出的那个疑问:“疫情过后,我还要回大城市吗?”

这个念头,可能在无数人头里打转,而让他们最担心的还是对于大城市那些企业的远程岗位的顾虑:

远程工作靠谱吗?

会拖欠员工工资吗?

远程工作如何给我们交社保?

……

其实,这个办公模式很多国内知名企业已经开始运作了,只是你还没有找到合适的职业信息平台。

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